Code du cours VadZ3028
Crédits 3
La quantité totale d'heures en classe81
Nombre de conferences16
Nombre de travaux pratiques et des séminaires16
La quantitē d'heures de travail autonome d'un ētudiant49
Date de l'approbation du cours19.12.2018
Auteur du cours
Andrejs Lazdiņš
Connaissances de base
JurZ2026,
VadZ4053,
Manuels
1. Fēlovs E. Konflikti darbā. Rīga: Balta eko, 2003. 10 lpp.
2. Konflikti un to risināšana. Rīga: Lietišķās informācijas dienests, 2009. 110 lpp. Grāmatu sērija “Lessons Learned, sarunas par pasaules līderiem”
3. Pikeringa P. Strīdi. Nesaskaņas. Konflikti. Rīga: 2000. 185 lpp.
4. Sarunu un konfliktu risināšana. Šmidhts V. u.c. Rīga: Lietišķās informācijas dienests. 2007. 184 lpp. Grāmatu sērija “Harvard. Business Review”
Ouvrages supplémentaires
1. Thomas K. W., Kilman R. M., Thomas–Kilman Conflict Mode Instrument. Mountain View, CA: CPP, Inc., 2007. 34 p.
2. Sandole D. J., Byrne S., Sandole–Staroste I., Senehi J. Handbook of Conflict Analysis and Resolution. Oxon: Rootledge, 2009. 535 p.
Périodiques et d`autres ressources d`information
1. Dienas Bizness: nedēļas laikraksts. ISSN 1407-2041
2. Forbes. "SK Media" SIA. Forbes. Rīga. ISSN 1691-6018
3. The Economist. London: Economist Newspaper Ltd. ISSN 0013-0613